近日，公司“企业新型学徒制”培训班在陕西工程科技高级技工学校开班，采用集中面授、线上授课、企业实训等形式，开展专业基础理论、操作技能实训及通用素质课程，在企业全面推行“招工即招生、入企即入校、校企双师联合培养”为主要内容的新型学徒制培养模式。

本次培训涵盖机械制造工艺、钳工工艺、工匠精神、法律法规等内容。学习周期1年，总课时400课时，其中理论培训160课时，实操培训240课时。培训采用学分制的教学质量评价考核体系，采取“岗位能力认定+职业技能考核”的方式对学徒进行综合考评。期末达到考核要求，可参加职业技能评价，获得相应证书。